第02:要闻
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~~~浦东收获组织奖、个人奖各一例
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2016年09月08日 星期四 出版 刊例 | 媒体介绍 | 项目推介 | 联系我们 上一期  下一期
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上海市质量金奖昨日颁发
浦东收获组织奖、个人奖各一例
  ■本报记者 徐阳 浦东报道

  上海市政府昨天颁发2015年度上海市质量金奖,浦东在组织奖、个人奖两个奖项中各有一例收获。分别是:上海对外服务有限公司和上海微创医疗器械(集团)有限公司品质资深总监兼管理者代表李勇。

  据了解,上海市对外服务有限公司(简称“上海外服”)是一家人力资源服务机构,成立30余年,着力于打造高效的人力资源外包综合解决方案。业内人士认为,上海外服始终以前瞻思考和创新实践为行业输出管理经验和质量标准;遵循企业及员工的生命周期特征,服务触及企业人力资源管理的所有细微之处;着眼于将国际标准和管理机制有机转化为本土体系,以应需而变的服务模式,最终达到提供具有商业价值的咨询服务的目的。

  今年的上海市质量金奖个人获得者中,唯一来自浦东的李勇是土生土长的“微创”人。2004年7月,他作为一名质量工程师进入微创,在其后六年时间里先后担任质量工程师、QC主管和测试中心经理,并于2012年受公司委派担任上海微创电生理医疗科技有限公司品质与注册总监一职,2014年8月荣升为微创集团品质资深总监。作为一名在医疗器械公司工作的质量管理人,除了需要完成本职工作内容,李勇深知肩上的担子是沉重的,因为公司生产的每一个产品都关乎着患者的健康乃至生命。正是有着这样的信念,李勇在所任职的每一个质量岗位上,都兢兢业业,不断追求着卓越绩效。

  据介绍,上海市自2002年起实施政府质量奖励制度,经不断完善,于2012年确立了以“市长质量奖为本市最高质量荣誉、质量金奖为本市各行业质量标杆”的制度模式。至今,本市共有128家组织和70位个人获质量金奖,在社会上树立了一批管理先进、质量卓越、业绩突出、品牌价值显著的质量标杆。

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